Предыдущая тема :: Следующая тема |
Автор |
Сообщение |
progress
Зарегистрирован: 18.08.2011
Сообщения: 89
|
Добавлено: Ср Июн 06, 2012 12:45 pm Заголовок сообщения: С какими сложностями сталкиваются начинающие руководители? |
 |
|
Совсем недавно Вы были преуспевающим специалистом. Вы были ответственны только за себя. Вы выполняли задачи, поставленные перед Вами руководством, отчитывались за собственный результат.
И, наконец, новая ступень в карьере! ВЫ - РУКОВОДИТЕЛЬ!
Вы принимаете решения, ставите задачи подчиненным, контролируете их работу и отвечаете за результаты своего отдела.
Чтобы не совершить лишних ошибок и не потерять драгоценное время, необходимы навыки управления. Но где их взять, если раньше не был начальником?
Запускаем новый проект!
ТРЕНИНГ «Вчера - специалист, сегодня – руководитель. Школа управления»
4 - 7 июля 2012, Санкт-Петербург
http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/18004.aspx?ad=7b751b34-7b21-4566-855a-e44be0ac34eb
• Как влиться в коллектив, который уже сформирован?
• Как завоевать авторитет и быстро адаптироваться к руководящей должности?
• Кому, какие задачи ставить?
• Как контролировать работу подчиненных?
• Как перестать делать все самому?
• Как стимулировать сотрудников?
ТРЕНИНГ ПОМОЖЕТ БЫСТРО СТАТЬ ЭФФЕКТИВНЫМ РУКОВОДИТЕЛЕМ.
Посмотрите подробную программу тренинга. Подайте заявку на участие - http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/18004.aspx?ad=7b751b34-7b21-4566-855a-e44be0ac34eb
В результате тренинга Вы:
- разработаете четкий индивидуальный план пошаговых действий и точек развития в новой должности;
- овладеете инструментарием успешного руководства подчиненными и всем коллективом в целом.
Практические формы обучения: деловые игры, разбор кейсов, проработка упражнений.
Тренинг проводит бизнес-консультант, бизнес-тренер программ MBA, с 17-летним опытом работы с руководителями ОАО ГАЗПРОМ, Пенсионного фонда РФ, Холдинга «Энергосбыт», ЗАО «MBO Питер» и др. |
|
Вернуться к началу |
|
 |
progress
Зарегистрирован: 18.08.2011
Сообщения: 89
|
Добавлено: Чт Июл 26, 2012 7:16 pm Заголовок сообщения: Обновленный тренинг для начинающих руководителей |
 |
|
Как начинающему руководителю быстро адаптироваться к новой должности?
Долгожданное повышение состоялось. Вы – руководитель, и перед Вами новые задачи! От Вас требуется добиваться наилучшего результата не только в своей работе, а в работе всего отдела.
Начинающему руководителю часто не терпится проявить себя в новой должности – хочется взяться за все сразу. Не стоит поддаваться желанию свернуть горы. Необходимо развивать навык делегирования, научиться грамотно ставить задачи перед подчиненными.
Как начинающему руководителю быстро адаптироваться к новой роли? Где приобрести навыки продуктивного управления?
Научиться действовать в новой руководящей должности вам поможет тренинг «Вы руководитель: новые задачи». Тренинг пройдет 19 - 21 сентября 2012 в Санкт-Петербурге.
В течении 3-х дней в формате тренинга вы отрабатываете методы и приемы успешного руководства подчиненными и всем коллективом в целом. Полное погружение в процесс.
• Как вести себя в новой должности?
• Чем задачи руководителя отличаются от исполнительских?
• Авторитет и влияние - что надо делать, что - нельзя?
• Как перестать все делать самому?
• Как ставить задачи подчиненным и как контролировать результат?
В результате тренинга Вы разрабатываете четкий индивидуальный план пошаговых действий и точек развития в новой должности.
Посмотрите подробную программу тренинга - http://www.cntiprogress.ru/seminarsforcolumn/18444.aspx?ad=780f20e3-95cc-493a-97cb-88a77e1cc50f |
|
Вернуться к началу |
|
 |
|
|
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете редактировать свои сообщения
Вы не можете удалять свои сообщения
Вы не можете голосовать в опросах
|
|